我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

私自挪用员工工资犯法吗?

更新时间:2022.06.23

挪用员工工资犯法。员工工资属于单位资金,挪用员工工资属于挪用单位资金,且根据挪用资金的性质和数额大小、时长以及活动用途以及行为主体的身份,行为人会承担不同类别及程度的法律责任。
展开更多

针对私自挪用员工工资犯法吗?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

私自挪用客户资金犯法。犯挪用资金罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的...更多>>

相关短视频
更多 >
0'48

员工离职扣工资的,该行为是否合法,应当根据实际情况进行确定。 员工属于正常离职,并且未造成...更多>>

专业问答
更多 >

我国刑法第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归...更多>>

法师兄 生活法律常识 刑事辩护

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询