劳动合同要求承担违约金的有哪些

能约定劳动合同违约金的情形有： 1、用人单位与劳动者约定服务期的； 2、约定保守用人单位与劳动者的商...

劳动合同违约金的要求

对于接受公司提供的有偿培训的，在劳动者违反服务约定时应当支付公司违约金。公司违反劳动合同，劳动者也可...

劳动合同的违约金有哪些

劳动合同中约定违约金是合法的。有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当...

劳动合同的违约金有哪些?

违约金的规定只有在签约保密协议和竞业规定的情况下由劳动者支付，其他违约金的规定都是针对用人单位的，当...

劳动合同法对违约金的规定有哪些

所谓违约金是指当事人预先约定，一方不履行或不适当履行债务时，应按照一定的计算标准向对方支付一定数额的...

劳动合同约定违约金的有哪些

劳动合同能约定违约金的情形包括： 1、违反服务期约定的违约金； 2、违反竞业限制条款的违约金。 根据...

劳动合同约定的违约金有哪些

劳动合同中约定的违约金有两种情形：1。劳动者在劳动合同中约定违反服务期规定的，应当承担违约金。所谓服...

劳动合同法对违约金有哪些规定

《劳动合同法》中有两种违约规定： 1、劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约...

劳动合同有哪些违约金？

劳动合同中的违约金规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立...

劳动合同违约金有哪些？

我国“劳动法”第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保...

劳动合同能要求违约金吗？劳动法的违约金问题？

劳动者提前解除劳动合同的，是行使辞职权的行为，不应当承担违约责任。劳动者应当提前30日通知用人单位，...

劳动合同对劳动者的哪些违约行为可以约定违约金

劳动合同对劳动者的下列违约行为可以约定违约金： 1、没有工作至双方约定服务年限的，违反了竞业限制约定...

劳动合同中要求约定违约金

按实际情况，用人单位可与劳动者就劳动合同内容约定违约责任。但对于违约金的约定，由于劳动合同法已经进行...