工伤后解除劳动合同怎么办？

我国法律规定，劳动者发生工伤事故吗，用人单位不得随意解除劳动关系，否则需要承担法律责任。如果停工留薪...

工伤后劳动合同解除怎么办

其实你没有必要要求解除合同的，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受...

工伤后解除劳动合同怎么办

1、停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。 2、劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或...

工伤劳动合同解除后怎么办

职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残...

工伤怎么办理解除劳动合同

一至四级是不解除劳动合同；五至十级劳动者可以选择是否解除劳动合同，选择不解除的，保留与用人单位的劳动...

工伤劳动合同解除后怎样办

七级至十级工伤职工劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照所在统筹地区上年度职...

工伤后怎么解除劳动合同

工伤赔偿后解除劳动合同的劳动者必须与使用者协商一致。我国《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致...

工伤后劳动合同怎么解除

根据你的陈述，首先需要确认劳动关系是否已经解除，如已解除，是哪一方提出解除的。如果是用人单位单方提出...

劳动合同解除后工伤赔偿怎么办

1、工伤后职工如果被鉴定为五至十级伤残，解除劳动合同的补助包括一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补...

解除劳动合同后工伤认定怎么办

十级伤残解除劳动合同与不解除劳动合同赔偿不相同。违背限定解除劳动合同，需承受赔偿职责。十级伤残是指：...

工伤后单位解除劳动合同怎么办

劳动者因工受伤，单位要解除劳动合同，劳动者不想解除劳动合同不需要向用人单位申请（而且申请也是不能解决...

工伤后没有解除劳动合同怎么办

不知是什么时侯受的工伤， 是不是已经认定。 如已认定，除享有在职工伤待遇外，如解除劳动关系，还可得到...

2022年工伤后解除劳动合同怎么办

1、停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。 2、劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或...