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解除劳动合同补偿金规定

更新时间:2021.11.04

解除劳动合同补偿金规定按照工作年每满一年支付一个月的工资作为补偿,半年以上不满一年的仍然按照一个月的工资进行补偿。即使合同到期后不续签合同的,用人单位仍然需要对劳动者做出赔偿。
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