劳动合同解除解除经济补偿金是怎么算的

更新时间：2021.11.04

用人单位违法解除劳动合同的经济补偿金，与员工在用人单位的工作时间有关。刚入职半年的员工，解除劳动合同时，可以获得半个月的工资作为经济补偿；入职半年以上不满一年的，按照一年计算，支付一个月的工资作为补偿。

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