怀孕的孕妇可以解除劳动合同吗?
为避免女性职工怀孕期间有人员损失,有不正规的公司就会要求解除劳动合同,其实公司的这种行为违反规定,严...
怀孕可不可以解除劳动合同
一般来说是不可以的。但如果有以下情形则是可以辞退的: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严...
怀孕后能解除劳动合同吗
怀孕期间不可以解除劳动合同。劳办计字(1990)21号中进一步明确:对实行计划生育的女职工,在‘三期...
女职工怀孕后可以解除劳动合同吗
女职工怀孕期间不得解除劳动合同,任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等原因降低工资,辞退女职工,单方...
女员工怀孕后可以解除劳动合同吗?
女职工怀孕期间不可以解除劳动合同,任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退...
怀孕之后公司可以解除劳动合同吗
1,《劳动合同法》规定:女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得解除劳动合同,工资照常发放,即使强...
怀孕后怎么办可以解除劳动合同吗
怀孕期间,单位不能主动解除合同。单位解除劳动合同的,可以要求单位继续履行合同。除非员工有《劳动合同法...
女职工怀孕后可以解除劳动合同吗?
女职工怀孕可以解除劳动合同吗:根据我国《劳动法》第二十三条的规定,劳动合同期满或者当事人约定的劳动合...
怀孕解除劳动合同合法吗?
公司解除孕妇劳动合同是不合理的。在怀孕员工没有过错的情况下,用人单位不能解除劳动合同,这是国家对特殊...
未婚怀孕的劳动者可以解除劳动合同吗?
除劳动法二十五条情况外,用人单位不得和三期(孕期、产期、哺乳期)女职工解除劳动关系。用人单位违法和怀...
怀孕期间可以解除劳动合同吗?
怀孕期间用人单位不能将怀孕的劳动者解除劳动关系,并必须按劳动法预照顾处理,参照《劳动合同法》第四十二...
未婚怀孕可以解除劳动合同吗?
1、未婚怀孕解除劳动合同不可以。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳...
怀孕期间可以劳动合同解除吗
怀孕后单位不可以解除劳动合同,但是职工是可以解除劳动合同的。任何单位不得在职员怀孕、产假、哺乳期间,...
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