怀孕了可以解除劳动合同吗?
原则上用人单位不能因为女职工怀孕解除劳动合同,劳动合同应当延续到期哺乳期结束后方可终止合同。在员工没...
怀孕了可以解除劳动合同吗?
原则上用人单位不能因为女职工怀孕解除劳动合同,劳动合同应当延续到期哺乳期结束后方可终止合同。在员工没...
怀孕可以不解除劳动合同吗
怀孕不能解除劳动合同。任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因...
怀孕了可以解除劳动合同吗
一般来说是不可以的。但如果有以下情形则是可以辞退的: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严...
劳动合同解除后发现怀孕可否解除劳动合同
“协商解除后发现协商过程中怀孕”的情形,有较为明确的裁判指引:协商解除有效,不支持劳动者恢复劳动关系...
怀孕劳动合同解除后又怀孕
女职工怀孕,被用人单位解除劳动合同,那么女职工可以反映到工会、妇联、劳动局、仲裁委员会处理,甚至可以...
合同期满后怀孕可以去劳动部解除劳动合同吗
劳动合同法规定,职工怀孕的,不得依照第四十条、四十一条规定解除劳动合同。但是如果职工是在医疗期或者怀...
孕妇怀孕后公司可以解除劳动合同吗
1.原则上用人单位不能因为女职工怀孕解除劳动合同,劳动合同应当延续到期哺乳期结束后方可终止合同。 2...
劳动者怀孕期间可以解除劳动合同吗
女职工怀孕期间不可以解除劳动合同,但如果构成犯罪或严重违反公司的规章制度,但单位有权解除劳动合同。...
劳动者怀孕公司可以解除劳动合同吗
在员工没有过错的情况下,员工在怀孕期间用人单位不能解除劳动合同,这是国家对特殊员工的特殊保护。...
怀孕可以解除劳动合同么?
1、不可以,法律里面有规定,孕妇期间有产假,所在单位不得以此为理由解除劳动合同。2、单位必须有正当理...
怀孕可以解除劳动合同么
怀孕期间,用人单位是无权解除劳动合同的,你现在主要还涉及到以后生育保险的报销问题,最好不好离职,如果...
同时怀孕可以解除劳动合同吗
公司不能仅以员工怀孕为由,要求解除与员工的劳动合同。在员工没有过错的情况下,用人单位不能解除劳动合同...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询