特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间:2022.10.04
针对过了试用期辞退员工应该怎么赔偿,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
单位辞退试用期员工要注意辞退有过错的员工应有事实依据和制度依据、列举材料事实;注意辞退无过...更多>>
员工过了试用期被辞退能补偿的吗
吴莉律师 广东天穗律师事务所
试用期被辞退是否应该赔偿啊
章法律师 广东律参律师事务所
员工在试用期内,有以下情形之一,用人单位可将其辞退,可不作任何经济补偿: 1、员工在试用期...更多>>
1'09
辞退试用期员工需要赔偿吗
1'16
工作试用期被辞退赔偿
如果在试用期证明不合格是可以解除劳动合同的,没有补偿,如果试用期过后,劳动者又没有过错,单...更多>>
试用期辞退员工要给赔偿吗,试用期辞退员工的赔偿是多少
如果用人单位口头说要辞退你,你在没有接到正式书面通知(盖有公章)前,按时上班,或要求用人单...
员工试用期被辞退后的赔偿金应该怎样分配
根据法律规定,用人单位要辞退试用期内的员工,必须是劳动者存在法定的劳动合同解除情形,比如:...
10963位在线律师最快3分钟内有回复