公司辞退员工要支付经济补偿吗?
在劳动合同期内,用人单位单方面解除劳动合同,除了劳动者存在过错行为的,需要向劳动者支付经济补偿金。如...
公司试用期辞退员工工资怎样支付给员工
公司的做法不合法,您可以向劳动局投诉,要求赔偿未签订劳动合同的2倍工资,解除劳动合同的经济补偿金以及...
公司裁员还需要支付工资吗
裁员需要向劳动者支付补偿金。 《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除...
公司试用期辞退员工工资怎样支付给员工?
劳动者在试用期被辞退的补偿方法如下: 1、在试用期中,也不能随意,除非有《》第三十九条、第四十条第(...
不签合同辞退员工需要支付双倍工资吗?
公司不签合同辞退员工是要支付双倍工资的。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...
辞退员工需要支付赔偿金吗
1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合...
辞退员工需要支付违约金吗
用人单位如果是违法辞退员工的,不需要付违约金,但要支付给员工赔偿金。赔偿标准是员工在单位的工作时间每...
是否公司辞退员工需要支付代通知金
如果公司没有提前一个月通知是需要支付代通知金的。...
公司非法辞退员工是否需要支付赔偿
公司非法辞退员工的,需要支付赔偿。员工在公司每工作一年,公司就需要支付二个月的工资;六个月以上不满一...
公司已经到了退休年龄辞退员工需要付工资吗
员工到退休年龄离职,分两种情况: 1、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。不需支付经...
公司不签合同辞退员工要支付双倍工资么
公司不签合同辞退员工是要支付双倍工资的。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...
被公司辞退工资工资何时支付
被公司辞退工资应该在解除劳动合同办理离职的时候支付。 法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时...
公司按工作原则辞退员工需要支付经济赔偿吗
在劳动合同期内,用人单位单方面解除劳动合同,除了劳动者存在过错行为的,需要向劳动者支付经济补偿金。如...
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