首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

不足一个月工资怎么算

更新时间：2022.06.21

离职不满一个月就离职，工资的计算公式一般就是：日工资×出勤天数。工作天数如果没有达一个月，那么在辞职的时候，一定要提前告知公司，走相关的程序，否则是没有工资的，所以一定要注意。

展开更多

针对不足一个月工资怎么算，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

根据劳动部的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，月计薪天数要按照2...更多>>

相关短视频

更多 >

0'56

工资发一半算拖欠工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位应当按照劳动合同约定...更多>>

专业问答

更多 >

职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位...更多>>

提前一个月辞职是不是马上结算工资

法师兄生活法律常识劳动纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询