签合同一定要进公司试用吗?

新员工应在试用期内签订合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应当自用人之日起与劳动者建立劳...

进公司试用期要签合同吗

进公司试用期要签合同。 《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关...

进公司试用期需要一起签合同吗

进公司试用期要签合同。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，...

试用期进公司需要签合同吗?

进公司试用期要签合同。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，...

进公司要签试用期的合同吗

进公司试用期要签合同。 《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关...

公司试用期一定要签合同吗

1、试用期是要签合同的。劳动合同双方可以不约定试用期，也可以约定试用期限，试用期最长不得超过6个月。...

2021年公司试用期一定要签合同吗？

劳动合同本来是一到用人单位工作就应当签订的，签订劳动合同与试用期不存在什么矛盾的。劳动者对签不签合同...

公司一定要和员工签订试用期合同吗

试用期内不签劳动合同或只签试用期合同是不行的。试用期只能存在与劳动合同期限内。因此试用期一定要签订劳...

试用期一定要签合同吗？

试用期需要签订劳动合同。一、建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合...

试用期一定要签合同吗?

试用期需要签订劳动合同。一、建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合...

试用期一定要签合同吗

试用期一定要签劳动合同。我国现行法律规定，企业可以对新进员工设定试用期，如果企业同试用期内的员工不签...

公司与员工签订合同一定要有试用期吗?

员工签合同包括试用期时间。 依据我国相关法律的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过...

公司试用期要签劳动合同吗

这取决于情况。如果学生不需要签字，其他人必须签订劳动合同，正式劳动合同包括试用期，合同期限三个月以上...