违规操作受伤算工伤吗？

更新时间：2022.06.08

工伤也就是因为工作而受的伤，注意了，这两者之间是包含的关系而不是包含于的关系。那么，从法律的角度看，由于员工违规操作而导致自己受伤的算工伤吗?如果不算的话，那根据我国法律的规定，究竟哪些情况属于工伤呢?下面将为您做一个较为详细的阐明。

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