员工因企业变更法人需要赔偿吗
要分两种情况考虑。 1·如果更换法人代表,但原劳动合同依然有效。不需要解除或终止劳动合同的,用人单位...
企业法人变更需要赔偿员工经济赔偿金吗
无论是企业法定代表人变更,还是投资人变更,劳动合同继续履行,不需要支付员工经济补偿金。附:《劳动合同...
企业变更法人需要赔偿员工经济赔偿金吗?
无论是企业法定代表人变更,还是投资人变更,劳动合同继续履行,不需要支付员工经济补偿金。附:《劳动合同...
企业法人变更需赔偿员工经济赔偿金吗?
无论是企业法定代表人变更,还是投资人变更,劳动合同继续履行,不需要支付员工经济补偿金。附:《劳动合同...
企业法人变更员工有无赔偿吗
由新的公司与员工协商变更原劳动合同。 如果经过协商不能达成一致,新公司可以根据劳动法“劳动合同订立时...
企业法人变更前员工被辞退怎么办
是什么原因被辞退呢?如果是无故辞退的话,公司需要给付双倍补偿金,经济补偿以员工工作年限有关,工作满一...
企业辞退员工需要支付赔偿金吗?
也是需要支付经济补偿金的。如果员工被辞退是因为单位因为其他的因素导致无法继续正常经营的,那么也是需要...
私企辞退员工需要赔偿吗?
用工单位想辞退员工,必须提前一个月通知员工,没有提前通知的或直接让员工辞职大的属于违法行为,有这样的...
企业辞退员工需要补偿金吗
除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一...
企业辞退病重的员工还需要赔偿吗?
企业单方面辞退员工需要支付员工经济补偿。具体的你可以来电免费咨询解决你法律上的疑问,给你操作上的指导...
员工来索要赔偿,企业员工超龄辞退需要补偿吗
超龄员工被辞退,企业不需要支付补偿。 这里的超龄是达到退休年龄的劳动者。 劳动者无权拒绝,更无权在公...
企业被辞退员工要赔偿?
企业主动辞退员工需要按情况给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资...
企业变更员工法人有经济赔偿金吗
无论是企业法定代表人变更,还是投资人变更,劳动合同继续履行,不需要支付员工经济补偿金。附:《劳动合同...
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