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更新时间:2022.06.26
针对上班9个月被辞退可以主张赔偿吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
1、用人单位违法解除劳动合同的,劳动者可以向单位主张赔偿金,标准是经济补偿的二倍。 2、如...更多>>
入职上班半个月怀孕可以辞退吗
章法律师 广东律参律师事务所
员工一个月没来上班可以辞退吗
孟金龙律师 北京市京师律师事务所
上班五个月被辞退,赔偿要根据具体的情况处理。劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工,只有符...更多>>
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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员工上班打架辞退需要赔偿吗
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二...更多>>
上班一个月,一个月试用期可以辞退,可以要求赔偿吗?
你这种情况按照法律规定应该给半个月的补偿金。单位给了一个月的确实多了。可以先不着急还她。不...
劳动合同没到期被辞退可以主张赔偿工龄一年一个月吗
劳动合同没有到期被用人单位辞退的可以主张要求赔偿我工龄一年一个月的补偿,参照《劳动合同法》...
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