签订了劳动合同未交社保怎么赔偿

针对员工与公司签订劳动合同后，并没有进行六月的社保缴纳问题，员工可以根据劳动合同法的相关规定要求公司...

试用期未签订劳动合同辞职可以赔偿吗

1、工作两个月还在试用期，没签订劳动合同，辞职的话，可以要求用人单位支付未签合同的二倍工资的。 2、...

未签劳动合同可以交社保吗？

劳动法第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”，社会保险法第五十八条...

未签订劳动合同可以索赔吗

未签订劳动合同可以索赔。即用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向...

未签订劳动合同可以索赔吗？

1、根据我国有关法律的规定，未签订劳动合同的可以索赔。 2、法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》...

未签劳动合同未买社保赔偿

一、单位的行为严重违法。 二、若单位未给你缴社保、未与你签订《劳动合同》，你可以要求其补缴社保、11...

未签订劳动合同未缴纳社保要怎样赔偿

根据和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，...

试用期未交社保，可以签劳动合同吗

不为试用期员工缴纳社会保险费，这是实践中很多用人单位的习惯性做法。一些用人单位甚至单方和员工协商，约...

签订劳动合同后未交社保吗

和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工...

不签订劳动合同可以交社保吗?

1、按照相关规定来看，在不签订劳动合同的情况下也是可以交社保的。 2、是否签订劳动合同是劳动局或者劳...

签订劳动合同，就可以走社保吗

和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工...

签订劳动合同就可以交社保吗？

和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工...

签订劳动合同可以不交社保吗

和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工...