无期限合同解除赔偿

经济补偿金：若单位与你协商一致而解除劳动合同，单位应当支付一个半月工资的经济补偿金；若单位单方面解除...

解除无期限劳动合同

用人单位必须签字无固定期限劳动合同的情形或者条件有：连续工作满十年，再签订劳动合同应签订无固定期限劳...

合同无固定期限解除

用人单位必须签字无固定期限劳动合同的情形或者条件有：连续工作满十年，无固定期限合同解除的条件要再签订...

无限期合同解除赔偿

已经签订无限期合同被辞退的，属于用人单位违法解除劳动关系，可以要求单位支付双倍的经济补偿金。 《劳动...

无固定期限合同解除

用人单位必须签字无固定期限劳动合同的情形或者条件有：连续工作满十年，无固定期限合同解除的条件要再签订...

解除无固定期限合同

有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除...

工厂搬迁工司老是不和我解除合同和赔偿怎样办？

如公司有搬迁意向但尚未实际搬迁，正常出勤，等公司提出解除或协商时再说。...

工厂搬迁员工不去与公司解除劳动合同了，怎么办？

劳动合同的签订是基于签订当时的各方面条件的。根据《劳动合同法》，工作地点是劳动合同的必备条款之一，说...

工厂搬迁员工不去怎么办，单位强制解除劳动合同

工厂搬迁，工作地点变更，劳动者可以不同意，依此要求经济补偿金。单位强制解除无固定期限劳动合同违法，可...

搬厂方解除劳动合同工资怎么算

如果在本市内搬迁，员工不愿去而解除劳动合同的，没有补偿或赔偿。迁往市外解除劳动合同的，可以按一年一个...

工厂搬迁员工无签劳动合同有补偿吗

工厂搬迁员工不愿意去，而不签劳动合同，企业是不会补偿的。...

合同期满工厂搬迁是否有赔偿？

合同到期，自己不续签是没有赔偿的，公司不续签可以索要赔偿，每工作一年补偿一个月工资；工厂搬迁具体要看...

因为厂子搬迁解除劳动合同的怎样补偿？

如果已经不能继续履行了，按照每满一年支付一个月的工资的标准支付经济补偿金...