没有签劳动合同算事实劳动关系吗

属于事实劳动关系，必须找他劳动合同法第十四条二款用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同...

没签劳动合同算是事实劳动关系吗

没签劳动合同的是事实劳动关系。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客...

没签合同事实劳动关系吗？

没签合同是事实劳动关系的。单位没有和员工签署劳动合同，而员工已经付出劳动的话，双方建立的就是事实劳动...

没有签劳动合同是事实劳动关系吗

没签劳动合同的是事实劳动关系。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客...

没签劳动合同的是事实劳动关系吗

没签劳动合同的是事实劳动关系。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客...

没签劳动合同算劳动关系吗

劳动关系是从用工之日起建立的，劳动合同的签订只是其中一个要素，签订了劳动合同，如果没有履行，那就未形...

没签劳动合同是事实劳动关系么

没签劳动合同的是事实劳动关系。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客...

没有签劳动合同就不能算是事实劳动关系吗

没签劳动合同的是事实劳动关系。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客...

有实际劳动关系没签劳动合同能签劳动合同吗

没签劳动合同但是实际在工作的劳动关系成立。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建...

工地没有劳动合同算事实劳动关系吗

首先看你们有没劳动合同，如果没有的话就看是不是事实劳动关系了。事实劳动关系包括以下几个概念：1、没有...

没签劳动合同算是劳动关系吗

没签劳动合同的是事实劳动关系。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客...

没有签劳动合同算劳动关系吗？

不一定是雇佣关系，如果劳动者符合劳动主体资格，没有签订劳动合同也可以是劳动关系，如果用人单位和劳动者...

劳动者没签合同事实劳动关系受《劳动法》保护吗？

未签劳动合同：但有事实劳动关系，受《劳动合同法》保护。用人单位不和劳动者签劳动合同，用人单位属于违反...