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没有签劳动合同出现工伤可以要求公司赔偿吗

更新时间:2022.03.10

没有签劳动合同受工伤是可以要求公司赔偿的,一般只要双方存在事实的劳动关系,而且本人也有合法的证据材料,就可以保障到劳动者的合法权益,这笔费用都需要由用人单位来进行承担。
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