劳动合同续签管理规定有哪些

1、按劳动合同法规定，合同到期后，劳动者提出不续签的，用人单位不用支付经济补偿金的，如果用人单位提出...

劳动合同续签时间规定有哪些

用人单位与劳动者的劳动合同到期后，应当在1个月内续签新的劳动合同。超过1个月的，劳动者有权要求用人单...

未签订劳动合同的法律规定,法律有哪些规定

法律分析 未签订劳动合同的法律规定为： 1.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面...

《劳动合同法》关于公司续签的规定有哪些

以下情形，符合续订劳动合同的条件： 1.双方协商一致续订劳动合同； 2.劳动合同期满，存在用人单位不...

不签订劳动合同的法律规定有哪些

是的。因为签订劳动合同是国家法律强制规定的，必须自用人单位用工之日起签订，最迟不超过1个月。否则用人...

未签订劳动合同的法律规定有哪些

1、对于合同的形式，《合同法》第十条规定：“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行...

劳动合同可以约定自动续签吗,法律上有哪些规定

因为依法及时订立劳动合同是用人单位的义务，而如果劳动合同约定自动续签的话，可能会属于免除用人单位的法...

续签劳动合同的时间规定有哪些呢？

劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点：劳动合同到期，若公司不再与员工续签或提供的劳动待...

劳动合同未及时续签的规定有哪些

1、对劳动合同未及时续签的规定：如果双方决定续约，在到期后的一个月内可以及时签订；超过一个月的，单位...

对续签劳动合同的期限有哪些规定？

期限是有分类的，根据《》第20条的规定，劳动合同的期限可以分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工...

续签的劳动合同还有试用期吗,法律上有哪些规定

续签的劳动合同，是没有试用期的。由于同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，劳动合同期限一年以上...

没有签订劳动合同的法律规定有哪些

未签订劳动合同仲裁时效为一年。如果用人单位一直未与劳动者签署劳动合同，劳动者有权要求用人单位在第二个...

劳动合同到期不续签补偿有哪些,法律上有哪些规定

劳动者劳动合同到期不续签的话，是有经济补偿金的。其计算方式是，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年...