劳动关系如何主张人身损害赔偿?

在劳务关系中，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主承担赔偿责任。雇员和雇主协商不成，雇员到雇主住...

劳动者如何主张成立劳动关系

认定劳动者与用人单位存在事实劳动关系可参照下列凭证：(1)工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）；...

事实劳动关系能否主张经济补偿

可以的。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动...

员工主动解除劳动关系赔偿是怎样的

1.一般情况下，劳动者自愿离开用人单位的，用人单位无须支付劳动者补偿金，劳动者不能获得经济补偿金。用...

劳务关系如何主张人身损害赔偿

在劳务关系中，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主承担赔偿责任。雇员和雇主协商不成，雇员到雇主住...

主张事实劳动关系该怎么举证

相关证人和工作的相关证据，如考勤卡等。...

员工主动解除劳动关系还怎样赔偿工资

一般情况下，劳动者自愿离开用人单位的，用人单位不需要支付劳动者补偿，劳动者不能获得经济补偿。用人单位...

能否劳动关系确认与补偿同时主张？

根据相关的法律条文和规定，劳动者如果在工作期间出现工伤，想要劳动关系确认与补偿同时主张，那是不可以的...

怎样解除劳动关系赔偿

解除劳动关系怎么赔偿：正常情况下经济补偿金的支付1.有下列情形之一的，用人单位应当根据劳动者在本单位...

解除劳动关系怎样赔偿

试用期解除劳动合同通常有如下情况： 1.企业违法解除劳动合同要支付赔偿金，赔偿金数额是经济补偿金的二...

如何主张事实劳动关系存在

劳动者首先应该证明劳动者与单位之间存在劳动关系，在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下，劳动者要想...

员工主动解除劳动关系怎么赔偿

1、员工自愿解除或终止劳动合同可不补偿，但在法定情形下依法解除劳动关系并保留证据，可争取经济补偿金。...

员工主动解除劳动关系怎么赔偿？

1.一般情况下，劳动者自愿离开用人单位的，用人单位无须支付劳动者补偿金，劳动者不能获得经济补偿金。用...