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入职多久不签劳动合同需支付双倍工资?

更新时间:2022.06.26

入职超过一个月不签劳动合同需支付双倍,这是在我们国家劳动合同法第82条当中明确规定的,如果没有超过一个月的话,不能够要求支付双倍的工资,但是这个双倍工资的话,实际上从理论层面上来看,最多也就支付11个月。
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