公司是否可以因为员工不出差而辞退
员工不出差,如果属于严重违反公司用人单位的规章制度的,公司可以辞退员工。...
公司可以因为员工不出差引起辞退吗
1、如果员工不出差的行为严重违反了公司的规章制度,且员工无正当理由的,公司可以予以辞退;但如果出差不...
公司是不是可以因为员工不出差而辞退?
1、如果员工不出差的行为严重违反了公司的规章制度,且员工无正当理由的,公司可以予以辞退;但如果出差不...
公司是不是可以因为员工不出差而辞退
1、如果员工不出差的行为严重违反了公司的规章制度,且员工无正当理由的,公司可以予以辞退;但如果出差不...
公司就职员工不接受加班可以辞退吗
不可以。从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如...
公司是否是可以因为员工不出差而辞退
1、如果员工不出差的行为严重违反了公司的规章制度,且员工无正当理由的,公司可以予以辞退;但如果出差不...
不出差公司可以辞退我吗?
员工不出差,如果属于严重违反公司用人单位的规章制度的,公司可以辞退员工。...
不出差公司可以辞退我吗
可以。我国劳动法并没有明确规定员工需要服从用人单位的“异地出差”要求,但如果在签订劳动合同时,双方已...
公司一定不出差就辞退员工吗?
1、如果员工不出差的行为严重违反了公司的规章制度,且员工无正当理由的,公司可以予以辞退;但如果出差不...
员工出差期间怀孕公司可以予以辞退吗
员工隐瞒怀孕入职公司发现后不能将其解雇。因为怀孕是员工的个人隐私,是女员工的基本权利,员工不需要告诉...
员工可以不接受加班直接辞退吗
不可以。从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如...
员工不接受降薪可以辞退么
不可以,除非劳动者本身存在过错,否则属于违法辞退,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 根据...
员工不接受加班可以辞退吗
不可以。从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如...
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