单方解除劳动合同无需赔偿的情形有哪些

更新时间：2022.06.09

公司单方解除劳动合同协议书无需赔偿的情形有严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，严重失职，徇私舞弊，对用人单位的利益造成重大损害的或者被依法追究刑事责任的，以及本人因身体原因不能再从事相关的工作，用人单位提前30天通知的情况下解除劳动合同都没有赔偿。

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