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非法辞退员工应该怎么赔偿?

更新时间:2022.06.10

公司非法辞退员工按照每工作一年支付两个月工资的标准赔偿,但最高不超过12个月的标准,对于不满一年的支付两个月工资,不满六个月的支付一个月工资,具体情况可以协商进行合法的处理。
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