解除劳动合同是因公司原因怎么办
公司单方违反《劳动合同法》规定,解除劳动者劳动合同的,公司应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补...
因身体原因被解除劳动合同怎么办
既不合理也不合法。建议及时申请职业病鉴定,鉴定为职业病的,及时申请工伤认定,享受相应的工伤保险待遇。...
因公司原因解除劳动合同该怎么办
因公司原因解除劳动合同的,公司需要按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
因工作原因解除劳动合同,应该怎样赔偿员工
对于用人单位煤矿解除劳动合同协议书应该怎样赔偿,做出如下解答: 1、劳动者在试用期内提前三日通知用人...
解除劳动合同解除原因
解除劳动合同的解除原因根据自身的实际情况填写即可,我国法律并没有强制性规定。...
劳动者因何原因解除劳动合同
1、劳动者解除劳动合同包括以下四种情形:用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者单方面解...
员工因病不能申请和解除劳动合同怎么办
劳动者超过法定医疗期,那么单位可以终止,但要按规定支付经济补偿的。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规...
广州市员工因病解除劳动合同该怎么办吗?
劳动合同期满时如果劳动者在法定医疗期内的,原劳动合同自动续延至法定医疗期满为止,然后双方再决定是否续...
劳动合同因公司原因解除
公司的原因辞退你的,要支付你至少2.5个月的经济补偿金,如果未提前一个月通知辞退的再加一个月时间。 ...
因公司原因解除劳动合同
一般情况下如果你要求按照原工资福利待遇签订劳动合同,而公司要变更劳动地点方面的情况下,未能达成一致而...
如果职工因为生病被解除劳动合同怎么办
1,如果职工生病公司解除劳动合同是属于违法解除劳动关系,用人单位需要向劳动者支付违法解除劳动关系的赔...
请问因公司原因解除劳动合同怎么办
公司的原因辞退你的,要支付你至少2.5个月的经济补偿金,如果未提前一个月通知辞退的再加一个月时间。 ...
因生病被解除劳动合同怎么赔偿
因患病在规定的医疗期内,用人单位违法解除劳动合同的。损害赔偿金=劳动者月工资 X 2 X工作年限。 ...