国庆加班工资如何算公司不给加班费如何办
根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算: 1、...
最近公司要加班,如何算加班工资15倍和2倍?加班费如何算?
国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%...
人员职工搬迁费如何计算
这个主要在大型国有企业,其余则没有这项补偿,一般都算在停产停业损失里了。《国有土地上房屋征收与补偿条...
公司员工加班费怎么算的
平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,...
公司员工加班费该怎样算
员工加班费怎么算:《中华人民共和国》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦...
公司员工加班费要怎样算
员工加班费怎么算:《中华人民共和国》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦...
员工加班加班公司应该如何补偿
用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照下列标准支付加班加点工资; 1、在日标准工作...
员工在公司加班,加班报销如何写
职工加班餐费,一般公司须有报销标准,报销时须列明餐费发生时间,人员等,做记账凭证时,如是工业企业借记...
公司加班员工不给加班费
公司加班但是不给加班费,是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。 《劳动法》第四...
员工如何举报公司加班
1、如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打12020都可以的...
公司安排员工加班应该如何算工资?
公司安排员工加班工资的计算方法是: 《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准...
公司安排员工加班应该如何算工资
公司安排员工加班工资的计算方法是: 《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准...
公司安排员工加班该如何计算工资
公司安排员工加班的工资依据《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳...
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