公司试用期可以不交社保吗

不可以，公司应该在用工之日起三十日内为你向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，如果在试用期没有交社...

试用期没签劳动合同可以不交社保吗

试用期不签劳动合同的，从用工之日起满一个月的第二天公司要支付双倍工资。不交社保的，由社会保险费征收机...

试用期没签合同，公司可以不交社保吗

1、试用期也应该签订劳动合同，如果未签订劳动合同从第二月起每月支付二倍的工资，用人单位自用工之日起超...

试用期可以买社保吗

社保是必须买的，公司应该在用工之日起三十日内为你向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，如果在试用期...

试用期可以买社保吗？

试用期必须购买社保。社会保险法第第五十八条规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经...

试用期社保和转正社保一起交可以吗

劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并且试用期工资不...

试用期没交社保合法吗？

1.公司试用期不给交社保不合法。法律明确规定企业应为试用期内的员工缴纳社会保险费。 2.法律依据： ...

试用期没交社保合法吗

试用期不交社保是违法的。根据我国法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构...

试用期没缴纳社保可以补缴吗？

可以补交，可以选择仲裁。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定：用人单位不办理社会保险登记的...

试用期没买社保可以要现金吗

社保是必须买的，公司应该在用工之日起三十日内为你向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，如果在试用期...

试用期可以不交社保吗？单位以我还在试用期为由不给我交社保

这个要看的时间，国家社保暂行条例中有规定是员工入职一个月内公司需给员工买，如果试用期为一个月的话，可...

试用期满三个月可以交社保吗

1、只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险。...

试用期可以不交公司的社保吗

1.试用期公司不可以不交社保。 2.《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之...