首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

六年没签劳动合同离职后有赔偿吗

更新时间：2022.06.19

1、用人单位不续签劳动合同，用人单位需要向劳动者支付补偿金(每服务一年需要支付一个月工资。 2、符合签订无固定期限劳动合同，用人单位不续签，属于违法解除劳动合同，需要向劳动者支付赔偿金(每服务一年支付2个月工资。

展开更多

针对六年没签劳动合同离职后有赔偿吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

有补偿。不建议主动离职，主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的，但是没有签订劳动合同，劳动...更多>>

相关短视频

更多 >

0'52

劳动合同没签辞职是有赔偿的。未签劳动合同的双倍工资赔偿，与解除劳动关系原因没有任何联系。无...更多>>

专业问答

更多 >

可以申请索赔，根据新的劳动合同法：第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系...更多>>

劳动合同签订1年后辞退后有没有赔偿？

法师兄生活法律常识工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询