单位有权提前向劳动者提出解除劳动合同吗？

更新时间：2022.06.16

经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者，应再支付1个月工资的代通知金。

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