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更新时间：2022.09.30
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
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员工患病期间一般不可以辞退。单位不得以员工身患疾病直接辞退员工，员工在法定医疗期内辞退，需...更多>>
患病的员工可以直接辞退吗？
章法律师 广东律参律师事务所
用人单位辞退患病员工可以吗
张神兵律师 广东律参律师事务所
员工受伤期间，公司原则上不可以辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，员工患...更多>>
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试用期期间公司可以辞退员工吗
患病员工经常请假是否能辞退，是需要根据案件的具体情况确定的。我国的法律法规是严格的保护我国...更多>>
患病公司是不是可以强制辞退员工？
公司将患病员工辞退是可以的，但是需要提前三十天通知劳动者本人，并且需要额外支付劳动者一个月...
患有传染病员工的员工可以被辞退吗
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