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员工不上班怎样解除劳动合同?

更新时间:2021.11.03

如果员工长期不上班解除劳动合同的方式是:征求单位工会的同意,给该职工发出书面的《解除劳动合同通知书》即可。在我国的劳动合同解除的规定中如果劳动者违约的,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金
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