劳动合同未签订仲裁时效有效吗

未签订劳动合同仲裁时效为一年。如果用人单位一直未与劳动者签署劳动合同，劳动者有权要求用人单位在第二个...

未签订劳动合同有诉讼时效和时效吗

未签订劳动合同的仲裁时效期为一年，时效期是指从你知道或应当知道权利被侵害之日一年内为时效期。...

未签订劳动合同时效

《劳动关系调解仲裁法》第二十七条未签订劳动合同时效，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从...

劳动合同签订时没盖章有效吗

有效。用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下，劳动合同双方当事人签字即可表...

未签订劳动合同超过申诉时效

诉讼时效过了，就不能再起诉了，法院不会受理的。诉讼时效过了，就不能再起诉了，法院不会受理的。未签订劳...

企业没有签订劳动合同能生效吗

1、发书面函通知签订及不签订的后果。（另外由于没有“劳动合同”就不能上“”，上保险就意为着有劳动关系...

未签订劳动合同诉讼时效期间

未签订书面劳动合同诉讼时效为一年，自入职第二个月开始逐月计算 双倍工资中属于双方约定的劳动报酬的部分...

未毕业期间签订的劳动合同有效吗

未毕业签订的劳动合同具有法律效力。 《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条劳动合同由用人单位与劳动者...

未成年签订劳动合同有效吗？

年满十六周岁的未成年签的劳动合同有效。《中华人民共和国劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满十六...

签订劳动合同未盖章有效吗

签订劳动合同没有用人单位盖章，如果有双方的签字，劳动合同有效。 根据《劳动合同法》第十六条规定，劳动...

未填字签订日期的合同生效时间未写的合同有效吗

1、合同签订时的签订日期未写，改合同经双方认可是有效的。其签订时间的认定以双方约定的时间为准，也可以...

没有签订劳动合同后签订劳动关系有效吗

如果用人单位在未签订劳动合同前已经开始用工，则用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位与...

合同生效与签订时间有没有区别？

合同签订，指的是当事人各方订立合同并对合同认可签字。 合同生效，指的是订立合同的生效日期。其中生效日...