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因公打架解除劳动合同违法吗

更新时间:2022.03.11

因公打架解除劳动合同不一定是违法的,如果是员工的过错或者违反了公司的规定是可以合法解除的。但是如果没有过错而受伤的,当事人发生疑似工伤或者职业病,应该要求单位出面做工伤认定,如果单位不予理睬,可以自己去劳动局申诉和做工伤认定。
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