解除劳动合同没有工资补偿怎么办

更新时间：2022.06.18

解除劳动合同前没有工资的补偿是要根据劳动者的基本工资水平和工作年限来确定的。用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应支付期差额部分。

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