违反劳动合同经济补偿办法的处理条件是什么

更新时间：2022.06.24

违反劳动合同的经济补偿办法中，规定了经济补偿金支付办法、计算标准及支付情形等内容。公司违反劳动合同法规定，擅自解除合同或者双方约定解除的，应当支付经济补偿。计算基数按照员工的平均月工资，每工作一年支付一个月工资。

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