三年的劳动合同要辞职怎么处理？

更新时间：2022.06.15

劳动者与用人单位签订3年期限劳动合同，合同期限届满之前可以选择提出主动辞职，只需要按照法律规定提前通知用人单位并办理正常工作交接手续和离职证明手续即可，劳动者作为弱势群体拥有自主择业权，造成用人单位提供专项培训费用和竞业限制经济损失需要承担赔偿责任。

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