长期病假工资怎样计算
《关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知》规定,职工因病或非因工负伤连续休假在六...
病假工资一般怎样计算
1、停工在6个月以内: 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条规定:职工患病,医疗期内停工...
上海病假工资怎样计算
疾病休假工资标准:职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1...
病假工资是怎样计算的?
根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔19...
病假工资是怎样计算的
法律有规定对病假的工资计算问题,病假工资=(计算基数/21.75)×计算系数×病假天数,计算系数按照...
怎样计算病假工资待遇
医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位可以解除劳动合同。与之配套的...
休病假怎么样计算工资
如果不是医疗期的话,这个是根据你自己的规章制度来发的。但不能低于市标准的80%。有些公司是请病假的话...
病假工资怎样计算的啊
病假工资的计算,首先要确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。 1、病假工资的...
企业病假工资怎样计算
1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同...
病假工资基数怎样计算
(一)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合...
病假15天怎样计算工资
涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如:职工病假工资怎么计算?企业应依据劳动法及相关解释: 第五条...
孕期病假工资怎样计算
如果是产假,当然是三个月,按底薪算。计件按过去三个月的平均工资算。 如果是病假,按下面算: 按劳动部...
病假工资的工龄怎样计算
1、依据劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医...
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