劳动合同约定违约金可以不交吗
劳动合同法明确只允许用人单位与劳动者约定两种违约金: 1.用人单位出资让劳动者去培训,可以约定服务期...
单位可以与劳动者约定违约金吗
单位可以劳动者约定违约金的情形: (1)单位为劳动者提供提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可...
劳动者可以与单位约定违约金吗?
1、单位能和劳动者约定违约金,但要在签订了服务期协议或者竞业限制协议的情形下约定。 2、劳动者违反上...
劳动合同里面可以约定违约金吗
1、劳动合同里是可以约定违约金的。 2、在用人单位与劳动者订立了服务期条款或者竞业限制条款的时候,可...
与劳动者有劳动合同可以约定违约金吗
只有在两种情况下可以约定由劳动者承担违约金的条款:一是有专业技术培训;二是需保守即有关。除此之外,不...
劳动合同可以约定违约金么
1、劳动合同中如果约定了服务期条款和竞业限制条款,能约定违约金。 2、但是违约的数额必须约定合理,且...
劳动合同可以约定违约金么?
劳动合同中的违约金是可以约定的;违约金是合同当事人在合同中预先约定的当一方不履行合同或不完全履行合同...
都可以约定劳动者的违约金?
不是所有的劳动者在签订劳动合同时用人单位都能约定劳动者的违约金,根据法律规定,只有在以下两种情况才能...
劳动合同上违约金可以算违约金吗
劳动合同上的违约金,如果不属于劳动违反服务期约定或者竞业限制约定的情形,该违约金条款不会生效。 《劳...
提前解除劳动合同违约吗,劳动合同中可以约定违约金吗
劳动者提前解除劳动合同的,是行使辞职权的行为,不应当承担违约责任。劳动者应当提前30日通知用人单位,...
法律上劳动合同可以约定违约金吗
劳动合同中有违约金不一定是违法的。 劳动合同中只有以下两种情况可以约定由劳动者支付违约金,但是约定由...
用人单位可以约定劳动者违约金吗?
根据《劳动合同法》第二十五条的规定,除了在培训服务期约定以及竞业限制约定中,用人单位可与劳动者约定由...
劳动合同未约定培训违约金可以吗
如果是专项培训,那是合法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询