辞退员工赔偿应该是按基本工资还是实际工资

1、违法辞退员工的赔偿是按实际上的平均工资来算的。员工在用人单位每工作一年，单位需要向其赔偿二个月的...

辞退员工赔偿，是按合同月工资还是实际月工资？

实际月工资，更多的是按最近一年期间的月平均工资...

公司辞退赔偿 是按基本工资赔偿 还是实际工资赔偿

用人单位辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月实际发的平均工资来进行计算...

补偿金是按本人工资还是按实际工资计算

用人单位辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月实际发的平均工资来进行计算...

n九级工伤赔偿是实际工资还是基本工资

根据《工伤鉴定标准》w/.htm，九级伤残第20）除拇趾外其他才趾缺失或瘢痕畸形，功能不全结果能评为...

按实际工资算算还是按基本工资算

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务工费按实际工资如何赔偿

本人有十一年办案经验，此类案件纠纷比较复杂，要根据本案的实际情况确定办案的思路和办法，适用的法律关系...

九级工伤赔偿本人工资是指本人工资还是实际工资

员工伤残赔偿和员工本人工资并没有直接关系，一般是按照员工缴纳工伤保险的缴费工资计算或者按照当地职工平...

误工费按基本工资算还是实际工资

按实际减少的收入计算误工费，但需要相关证据证明。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误...

工伤赔偿是实际发放工资吗

不是实际所发的工资。《工伤保险条例》第61条：本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职...

辞退原工资是按月工资还是实际工资计算?

实际月工资，更多的是按最近一年期间的月平均工资...

工伤赔偿是按平均工资还是按工资

《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、...

工伤赔偿是按工资还是按工资计算

【法律意见】 工伤赔偿是按受伤前12个月工伤保险平均缴费工资，不是个人实际拿到的工资...