劳动合同期满是否需要赔偿经济补偿

如果劳动合同期满后用人单位不续签的，应当支付经济补偿；如果劳动者是在用人单位维持或者提高劳动合同约定...

签了合同辞职是否需要给经济补偿？

第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件...

劳动合同期满后是否需要赔偿经济补偿金

1、劳动合同期满后如果公司决定不续签的，需要给劳动者经济补偿金；如果劳动者决定不续签或者在公司提高或...

没有签订劳动合同能否要求赔偿经济补偿

没有签订劳动合同能提出劳动仲裁要求经济补偿，但可能面临仲裁时效的诉讼风险。没签劳动合同员工辞职时可以...

没有签订劳动合同能否要求经济补偿赔偿

没有签订劳动合同能提出劳动仲裁要求经济补偿，但可能面临仲裁时效的诉讼风险。没签劳动合同员工辞职时可以...

没签合同，需要经济补偿吗？

根据《劳动合同法》规定，用人单位未签订劳动合同的，应向劳动者支付双倍工资。...

合同上写有一方违约需要经济补偿但是没有写需要多少经济补偿

首先，这种情况就需要进行损失举证！其次，要看违约程度如何，如果是轻微违约可能造成的损失不大，经济补偿...

合同到期了还需要赔偿经济补偿金吗？

劳动合同到期如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。 如果单位降低原来...

补偿经济补偿是否需要交税？

经济补偿款需要交税，具体有以下规定： 《关于个人与用人单位解除取得的一次性补偿收入征免问题的通知》规...

个人解除劳动合同经济补偿金是否需要赔偿

个人解除劳动合同经济补偿金一般是不需要赔偿的，但是如果劳动者是依据《劳动合同法》第三十八条的规定解除...

终止劳动合同是否需要经济补偿

1、企业终止劳动合同，如果主动提出不与职工续签合同的，需要给补偿。补偿标准是按职工在企业的工作年限，...

合同终止是否需要支付经济补偿

1、合同终止时如果符合下列情形的，公司需要支付经济补偿：期满公司降低劳动条件与员工续订合同，员工拒绝...

劳动合同没签定，支付经济补偿是否赔偿

没有签订劳动合同能提出劳动仲裁要求经济补偿，但可能面临仲裁时效的诉讼风险。没签劳动合同员工辞职时可以...