没有签劳动合同怎么就要扣工资

因为用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面劳动合同，如果不签订，劳动者有权要求支付双倍工资。同时...

没有劳动合同扣工资怎么办

首先可以明确的告诉你，这是不合法的。 一、签订劳动合同是用人单位的义务，没有签订书面劳动合同，用人单...

没有签劳动合同就辞职扣工资需要怎么办？

1、单位的说法错误 2、试用期的劳动者只需要提前3天口头通知辞职就可以了，如果不是试用期，只需要提前...

没有签劳动合同扣工资怎么办

用人单位无故克扣工资，劳动者可以通过以下途径讨要： 1、建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁； ...

没有劳动合同被扣工资怎么办

劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签订合同的双倍工资以及被克扣的工资。...

工资没有劳动合同被扣怎么办

请问你和公司有签订劳动合同吗？如果没有签订劳动合同，维权会比较困难。如果没有劳动合同，你可以保留公司...

没有劳动合同，怎么扣工资，

在没有签订劳动合同的情况下，只要持有能够证明双方劳动关系的材料，在劳动关系存在争议的情况下，还是可以...

没签劳动合同就扣工资合理吗？

没签劳动合同扣工资不合理。 1、劳动者不与用人单位签订劳动合同。自用工之日起一个月内，经用人单位书面...

没有签劳动合同没有签劳动合同就不给工资怎么办

用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资...

没有劳动合同就拖欠工资怎么办

无劳动合同拖欠工资，劳动者可以到劳动监察部门投诉；如果投诉无果或者不想投诉的，可以向劳动仲裁委员会申...

没有劳动合同，就拖欠工资，怎么办

对于未签订劳动合同，你可以要求未签订合同的双倍的经济补偿金。对于拖欠的工资的，建议积极收集证据，申请...

没有劳动合同就不发工资怎么办

1、建议保留您在用人单位工作的证据，比如跟公司同事的合影，公司的内部刊物，人员名单，公司给您印的名片...

劳动合同没签就辞工扣钱怎么办

提供劳动合同是用人单位的义务，一般没有对单位造成什么损失，不需要扣钱。...