试用期内解除劳动合同可以要求赔偿吗

更新时间：2022.06.16

试用期被炒解除劳动合同是否可以请求赔偿是要根据解除劳动合同的具体原因来确定的。果用人单位有证据证明在招聘时明确告知劳动者录用条件，并且提供证据证明劳动者在试用期间不符合录用条件，用人单位就可以与劳动者解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。

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