我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

劳动者是签订了三方协议不想干了怎么办?

更新时间:2022.06.20

劳动者签了三方协议没签合同不想干了是可以的,三方协议只是学生与用人单位关于聘用的初步的协议,而非真正的劳动合同,并且,就算是签订了劳动合同的,劳动者在试用期内的辞职前的三天通知用人单位即可离职,如果是正式员工的,那么在离职前的三十天书面同时单位即可。
展开更多

针对劳动者是签订了三方协议不想干了怎么办?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐
  • 章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长:民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分:5.0 服务人数:487

    点击咨询

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

签了三方协议,如果中途离职提前通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通...更多>>

相关短视频
更多 >
1'03

签了劳动合同不想干了的处理办法如下: 1、与用人单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、若属...更多>>

专业问答
更多 >

您说的情况应该是三方协议的问题。关于该协议的性质,目前理论界和实务界均存在争议,法律规定的...更多>>

法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询