关于经济型裁员补偿问题

1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不...

经济补偿金双倍补偿的相关问题

劳动合同法》第八十七条规定：“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定...

关于劳动合同辞退经济补偿金的问题

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之...

关于单位需要支付经济补偿金的问题

根据《劳动合同法》第四十六条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动...

经济补偿金支付的有关问题

1、《劳动合同法》规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情况外...

关于解除合同经济补偿问题

解除合同经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...

关于加班费赔偿的问题有没有经济补偿金

各地的规定不一样； 大部分地区是不包括在内的。 如果你是劳动者，申请劳动仲裁的时候，都算进来。...

关于被公司辞退经济补偿金的法律问题

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...

关于经济补偿金征收个人所得税的问题

经济补偿金是否要征收个人所得税，要根据经济补偿金的具体情况来确定，收入在当地上年职工平均工资3倍数额...

关于员工试用期经济补偿金的辞退问题

在试用期间被证明不符合录用条件的。严重违反用人单位的规章制度的。严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重...

关于主动辞退及经济补偿的问题

产假是职工应享受权利，用人单位不得与孕产期职工解除劳动合同，职工与用人单位发生劳动争议的，建议到公司...

劳动合同法关于经济补偿问题

关于劳动合同法规定的经济补偿的问题，确实是因为各种原因与公司解除了劳动关系后才会存在经济补偿的问题。...

想知道有关于2021年经济补偿金概念的问题

2017经济补偿金概念明确规定下列情况下，劳动者有权解除劳动合同并且有权取得经济补偿金 (一)未按照...