没有劳动合同又没有社保怎么办？

更新时间：2022.06.21

单位没有劳动合同没有社保的处理方式是：首先协商处理，协商不成的是可以申请劳动仲裁或者是提起民事诉讼的。我国的额用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，并且支付相应的经济补偿金等。

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