劳动仲裁费用怎么算最新

更新时间：2022.10.14

一、经仲裁调解达成调解协议的，仲裁费由双方当事人协商解决。值得注意的是，劳动者与用人单位发生劳动争议后，如果生活困难无力支付仲裁费，可以向劳动争议仲裁委员会申请减免或缓交。仲裁委员会应根据申请人的实际情况，依据《劳动争议仲裁委员会办案规则》的规定，对劳动者缴纳仲裁费确有困难的当事人予以减、免、缓交。劳动仲裁是要交费的，其原则上是由败诉方承担的。只是在申请仲裁的时候，需要当事人预交，但是困难得当事人是可以申请减、缓、免交的。二、当事人撤诉的，全部费用由撤诉方承担。三、仲裁费包括案件受理费和处理费两个部分。受理费由仲裁申请人预交;处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印刷费等实际开支，由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本1日内预交。四、结案后，仲裁委员会按照仲裁费由败诉方承担的原则，予以确定。双方部分败诉的，由双方当事人承担。五、当事人撤诉的，全部费用由撤诉方承担。

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