员工拒绝调岗可以解除劳动合同吗

员工拒绝调岗，属于劳动者不能胜任工作，根据《劳动合同法》第四十条规定，用人单位提前30日以书面形式通...

员工拒绝调岗公司可以解除劳动合同吗？

员工拒绝调岗，属于劳动者不能胜任工作，根据《劳动合同法》第四十条规定，用人单位提前30日以书面形式通...

员工拒绝调岗可以解除合同吗？

根据《劳动合同法》第四十条的规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；用...

员工拒绝调岗可以解除合同吗?

劳动合同中有工作约定的，单位要想调动员工岗位，必须经员工同意，否则视为违约，员工可以申请劳动争议仲裁...

员工拒绝调岗可以解除合同吗

用人单位变更岗位是属于变更劳动合同，需要双方协议一致，如果劳动者不愿意，公司是不可以单方面变更的，如...

辞职人员拒绝调岗劳动者可以解除合同吗

用人单位变更岗位是属于变更劳动合同，需要双方协议一致，如果劳动者不愿意，公司是不可以单方面变更的，如...

老板拒绝调岗，可以要求解除劳动合同吗

二、根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条的规定，公司应该全面履行合同义务，按照劳动合同约定提供...

员工拒绝调休公司可以解除劳动合同吗？

如果用人单位以拒绝调休为由，解除与劳动者的劳动合同的，用人单位的行为违法，劳动者可以依劳动合同法第八...

员工可以拒绝解除劳动合同吗

员工辞职，给公司带来损失的，应当予以赔偿。...

员工拒绝调岗公司是否可以以此拒绝支付劳动报酬而解除劳动合同补偿

1，如果因为单位工作需要在工资待遇不降低的情况下合理调整岗位，或者因员工不能胜任原工作岗位而进行岗位...

员工不调岗可以解除劳动合同吗

不同意公司调岗，如果违反原劳动合同的约定，自己主动离职和被迫离职都可以要求经济赔偿。 用人单位与员工...

公司调换岗位员工有权拒绝该解除劳动合同吗？

1.公司强制调换岗位,员工不同意可以解除劳动合同，并要求公司赔偿。 2.单位要给当事人换岗位，没有当...

员工可以拒绝调岗吗

劳动者有权拒绝调岗。调岗是对劳动者的工作内容的变动，属于变更劳动合同的行为，需经用人单位与劳动者协商...