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更新时间:2022.09.13
针对劳动法的带薪年假是怎么规定的,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
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带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。 《劳动法》规定,国...更多>>
关于带薪年假的法律规定?
吴莉律师 广东天穗律师事务所
劳动法对年假的规定劳动法年假规定
根据《劳动合同法》的有关规定,续签劳动合同的法律规定有:出现以下情况之一,劳动者同意续签或...更多>>
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1、公式一、符合休假资格的新入职员工当年度年休假=(当年度剩余日历天数÷365)×全年应享...更多>>
劳动合同法和劳动法都有带薪年假的规定么
职工累计工作已满1年不满10年的,法定带薪年休假5天;已满10年不满20年的,法定带薪年休...
年假是带薪休假,法律怎么规定的
年假是带薪休假。带薪休假顾名思义就是休假的时候依旧享受获得劳动报酬的权利,如果要被扣工资,...
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