在工作期间被公司辞退怎么办
辞退合法的,应当接受;违法的,申请劳动争议仲裁救济。劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》三...
员工工伤认定期间被辞退如何处理
根据《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,...
职工工伤期间单位被辞退怎么办?
一般不会受到处罚,但其中违法辞退的,需要向劳动者支付赔偿金,并按《工伤保险条例》的规定支付工伤保险待...
员工工伤期间被老板辞退怎么办
劳动者在受工伤期间,用人单位是不能辞退劳动者的。一、劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付工伤待遇以及违法...
工伤住院期间被辞退该怎么办
1、工伤期间被辞退的,劳动者可以主张双倍经济补偿,并且可以申请工伤认定,由用人单位承担工伤赔偿的责任...
被辞退工伤期间被公司开除怎么办?
1、在工伤期间,单位无理由开除,可以要求用人单位恢复劳动关系,也可以要求用人单位支付违法解除劳动合同...
在怀孕期间被辞退怎么办
我国劳动法明文规定,公司不得以任何借口开出怀孕女工,如果遇见这种情况,应该去找律师出面或者到劳动局投...
在合同期间被辞退怎么办
无故辞退是违法解除合同,可以主张继续履行合同或者支付赔偿金。 劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动...
在合同期间被辞退怎么办?
无故辞退是违法解除合同,可以主张继续履行合同或者支付赔偿金。 劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动...
在临时工合同期间被辞退怎么办
经劳动当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给...
员工在工伤期间被公司公司辞退应该怎么办
公司的做法涉嫌违法解除劳动合同,应支付二倍的赔偿金。 工伤期间被公司解聘,违反了《劳动合同法》第四十...
这个工伤认定期间被辞退合法吗啊?
在做工伤认定期间,单位无权辞退你。你在工作过程中受伤,要求单位给你做工伤认定是对的。现在工伤认定还没...
2022年工伤认定期间被辞退如何维权
工伤认定期间被辞退,属于违法解除劳动合同,劳动者可以提起劳动仲裁维权,主张违法解除的赔偿金和工伤赔偿...