没有和工厂签劳动合同能去劳局诉吗

可以到劳动局投诉，如果因此离职的话可以要求双倍工资赔偿。...

没签劳动合同去劳动局告有用吗？

没签劳动合同去劳动局告有用 首先，国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级...

没签劳动合同去劳动局告有用吗

没签劳动合同去劳动局告有用 首先，国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级...

没有签劳动合同可以去劳动局吗

应该去之前单位拿劳动合同，如果单位没有签订劳动合同，单位违法，当事人可以要求赔偿，如果不予赔偿，可以...

没有合同能不能去劳动局提出劳动诉讼

你是否有其他的证据可以证明，有的话可以进行劳动诉讼。...

没有签劳动合同去劳动局告有用吗？

没签劳动合同去劳动局告有用 首先，国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级...

劳动合同没有签字去劳动局有用吗

劳动者没有签订劳动合同，那么反映到仲裁委员会处理，申请双倍工资赔偿，公司不执行裁决，那么上诉法院解决...

工伤没签劳动合同，能去劳动局投诉吗

一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业...

没有签订劳动合同没发工资能去劳动局投诉吗

当劳动者的法定权利受到侵害时，首先可以跟对方协商，也可以依法向劳动保障监察部门投诉举报，反映您的诉求...

工厂，没有，一个月，没有签劳动合同，这个能告劳动局去吗去吗？

拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部...

有签了劳动合同还能辞退孕妇吗

在女工怀孕的情况下，公司辞退你属于违法，公司需支付你双倍的赔偿金。未签订劳动合同属于公司的过错，公司...

孕妇能不能解除劳动合同

孕期的女职工能够依法自主地解除劳动合同，但除女职工存在过失性辞退或者双方协商一致的情形外，用人单位不...

孕妇能不能解除劳动合同？

不能与孕妇解除劳动合同，我国法律规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其...